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terça-feira, 2 de maio de 2017

Caruaru registra aumento de 225% nos casos de roubos e furtos de 2011 a 2016



A cidade de Caruaru, no Agreste de Pernambuco, registrou 2008 ocorrências de roubos e furtos de janeiro a março de 2017. Os dados foram confirmados pela Secretaria de Defesa Social (SDS). Em março, 24 assaltos e furtos foram registrados por dia na cidade, totalizando 741 casos nesse mês.

Em janeiro, foram 652 ocorrências e em fevereiro 615. No mesmo período, todo o interior de Pernambuco registrou 10.986 casos, sendo 3.776 em janeiro, 3.377 em fevereiro e 3.833 em março. Com os dados, Caruaru acumula quase 20% dos casos de assaltos no interior do Estado. Já o aumento dessas ocorrências, de 2011 a 2016, foi de 225% no município.

Segundo o comandante do 4º Batalhão da Polícia Militar, tenente-coronel Ely Jobson, a PM está acompanhando a situação da cidade. "O fator econômico, o fator de desemprego, o fator de querer se dar bem em cima das coisas dos outros. A gente acompanha esse aumento com esses fatores. O próprio sistema prisional não está recuperando devidamente. Muitos são presos diversas vezes. A Polícia Militar tem feito várias prisões de assaltantes, armas de fogo, mas a demanda de ocorrências é muito grande", disse o comandante.

Para o advogado Adrielmo Moura, a sensação de insegurança aumenta quando a população tem acesso a informações não confirmadas pelas autoridades. "As redes socais têm um importante trabalho prestado na informação. Mas até que ponto essa informação é real? Isso pode trazer informações falsas e aumentar a sensação de violência. Nos últimos 10 anos nós permanecemos com o mesmo número de delegacias, a mudança é muito tímida para o crescimento de Caruaru", comentou.
Números de assaltos em Caruaru segundo a Secretaria de Defesa Social:

2011 - 2.347
2012 - 2.297
2013 - 2.714
2014 - 3.754
2015 - 4.996
2016 - 7.631

14 mudanças da reforma trabalhista na CLT que pouca gente sabe

Carteira de Trabalho pendurada em varal

1. Ajuda de custo não vai integrar salário

Valores relativos a prêmios, importâncias pagas habitualmente sob o título de “ajuda de custo”, diária para viagem e abonos, assim como os valores relativos à assistência médica ou odontológica, não integrarão o salário. Na prática, isso significa que boa parte do salário do empregado poderá ser paga por meio dessas modalidades, sem incidir nas verbas do INSS e FGTS.

2. Vai ficar mais difícil pedir equiparação salarial

O requisito, para equiparação salarial, da prestação do serviço precisar ser na “mesma localidade”, será alterado para o “mesmo estabelecimento empresarial”. Devendo ser prestado “para o mesmo empregador”, por tempo não superior a quatro anos.
Tal alteração diminui as chances de se pedir equiparação nos casos de empregados que exercem a mesma função, mas recebem salários diferentes, pois trabalham em empresas diferentes do grupo econômico.
Além disso, se exclui a possibilidade de reconhecimento do “paradigma remoto”, quando o pedido de equiparação se dá com um colega que teve reconhecida, por via judicial, a equiparação com outro colega.

3. Gratificação para quem tem cargo de confiança não vai integrar salário depois de 10 anos

Atualmente a gratificação paga para quem está em cargo de confiança, que hoje é em torno de 40% do salário básico, é incorporada ao salário do empregado, caso este fique no cargo por mais de 10 anos. A proposta remove essa exigência temporal, não incorporando mais a gratificação à remuneração quando o empregado é revertido ao cargo anterior.

4. Homologação de rescisão pelo sindicato deixa de ser obrigatória para quem tem mais de um ano de casa


Não haverá mais necessidade de homologação do Termo de Rescisão pelo sindicato ou Ministério Público para os empregados que trabalharem por mais de um ano, valendo a assinatura firmada somente entre empregado e empregador.

5. Demissão em massa não precisará mais ter a concordância do sindicato

As dispensas coletivas, também conhecidas como demissões em massa, não precisarão mais da concordância do sindicato, podendo ser feitas diretamente pela empresa, da mesma forma que se procederia na dispensa individual.

6. Quem aderir a plano de demissão voluntária não poderá reclamar direitos depois

A adesão a plano de demissão voluntária dará quitação plena e irrevogável aos direitos decorrentes da relação empregatícia. Ou seja, a menos que haja previsão expressa em sentido contrário, o empregado não poderá reclamar direitos que entenda violados durante a prestação de trabalho.

7. Perder habilitação profissional vai render demissão por justa causa

Foi criada nova hipótese para rescisão por justa causa (quando o empregado não recebe parte das verbas rescisórias, pois deu motivo para ser dispensado). Pela nova previsão, nos casos em que o empregado perder a habilitação profissional que é requisito imprescindível para exercer sua atividade, tais como médicos, advogados ou motoristas, isso será motivo suficiente para a dispensa por justa causa.

8. Acordo poderá permitir que trabalhador receba metade do aviso prévio indenizado

Foi criada a possibilidade de se realizar acordo, na demissão do empregado, para recebimento de metade do aviso prévio indenizado. O trabalhador poderá movimentar 80% do valor depositado na conta do FGTS, mas não poderá receber o benefício do Seguro Desemprego.

9. Arbitragem poderá ser usada para solucionar conflitos trabalhistas

Também foi criada a possibilidade de utilização da arbitragem como meio de solução de conflito, quando a remuneração do empregado for igual a duas vezes o limite máximo estabelecido para os benefícios da Previdência Social (atualmente de R$ 5.531,31).

10. Contribuição sindical será facultativa

A contribuição sindical deixa de ser obrigatória e passa a ser facultativa tanto para empregados quanto para empregadores.

11. Duração da jornada e dos intervalos poderá ser negociada

As regras sobre duração do trabalho e intervalos passam a não serem consideradas como normas de saúde, higiene e segurança do trabalho para os fins da negociação individual. Isso significa que poderão ser negociadas, ao contrário do que ocorre atualmente. Relembre: Reforma vai permitir 12 horas de trabalho diárias 

12. Negociações deixam de valer após atingirem prazo de validade

Atualmente, uma vez atingido o prazo de validade da norma coletiva (convenção ou acordo), caso não haja nova norma, a negociação antiga continua valendo. Pela proposta reformista isso deixa de acontecer. As previsões deixam de ser válidas quando ultrapassam a validade da norma, não podendo mais ser aplicadas até que nova negociação ocorra.

13. Acordo Coletivo vai prevalecer sobre Convenção Coletiva

Fica garantida a prevalência do Acordo Coletivo (negociação entre empresa e sindicato) sobre as Convenções Coletivas. Atualmente, isso só acontece nas normas que forem mais benéficas ao empregado.

14. Quem perder ação vai pagar honorários entre 5% e 15% do valor do processo

Fica estabelecido que serão devidos honorários pagos aos advogados pela parte que perde à parte que ganha, entre 5% e 15% sobre o valor que for apurado no processo.
Isso passa a valer até mesmo para beneficiário da Justiça Gratuita, que ficará com a obrigação “em suspenso” por até dois anos após a condenação.
*Marcelo Mascaro é sócio do escritório Mascaro Nascimento Advocacia Trabalhista e diretor do Núcleo Mascaro

segunda-feira, 1 de maio de 2017

Perseguição policial acaba em acidente em Caruaru


Dois homens, de 28 e 33 anos, foram presos na manhã deste domingo (30) em Caruaru, no Agreste de Pernambuco. Segundo a Polícia Militar, os suspeitos realizaram um assalto em Sairé, também no Agreste, e foram perseguidos pela PM até Caruaru. Na cidade, o carro onde os homens estavam capotou após bater em um poste, próximo ao Anel Viário.

Ainda de acordo com a PM, os suspeitos não ficaram feridos e o carro utilizado na fuga não era roubado. Eles foram encaminhados para o plantão policial em Caruaru e passarão por audiência de custódia.

Assembleia de Deus no distrito de São Domingos comemora o 4º Aniversario do Conjunto Brados de Gloria


 Conjunto Aniversariante 
A Igreja Evangélica Assembleia de Deus no distrito de São Domingos município do Brejo da Madre de Deus agreste Pernambucano, (IEADPE), esteve entre os dias 29 e 30 de abril de   2017 comemorando o 4º Aniversario do Conjunto Brados de Gloria, tudo foi realizado enfrente do templo 5 da Assembleia de Deus em São Domingos que tem como pastor local Amaro Berto da Silva e coordenação local do presbítero Risonaldo Júlio.

Abertura do evento foi realizado no ultimo sábado (29) que contou com a seguinte programação: ministrando a poderosa palavra de Deus esteve o presbítero Audair Lopes da igreja Assembleia de Deus da cidade de Caruaru, louvando a Deus estivaram os cantores locais e o cantor Alex Alves da cidade Caruaru.

No domingo a noite ministrando a palavra de Deus esteve o presbítero Cicero Cosmo da cidade de Santa Cruz do Capibaribe, além de conjuntos e cantores locais.

O tema abordado foi baseado em Isaias 43:19 (A).Eis Que Faço uma Coisa Nova.

   Presbítero Risonaldo Julio 



 cantor  Telmo 

 cantor  Sandro 

 cantor Alex Alves 




  Presbítero Cicero Cosmo 

 Presbítero Audair Lopes 


 Bastão e Zé Ciço o chefe do 3


 Emanuel e Família 


Tiroteio durante festa de emancipação política mata três jovens e deixa feridos

Três jovens foram mortos na noite desse domingo (30/04) na cidade de Barra de Santana, durante a realização da festa de 23 anos de emancipação politica da cidade.

De acordo com informações iniciais um grupo de homens armados começaram a atirar em meio a multidão dois rapazes de Boqueirão identificados inicialmente por Moisés ( De camisa preta) e Michel (De camisa vermelha) foram alvejados e não resistiram. Além deles foi morto o adolescente de 17 anos José Claudio Soares da Silva (JOÃOZINHO) morador do Bairro Cássio Cunha Lima, ele teria sido vítima de bala perdida. Além deles várias pessoas ficaram feridas.

Choque elétrico deixa feridos em show de Wesley Safadão em Olinda



O primeiro show de Wesley Safadão no Recife, após a gravação do seu CD e DVD em Miami, nos Estados Unidos, ficou "marcado pelo incidente que deixou várias pessoas feridas". Tudo por conta de "um choque elétrico, que machucou cerca de dez pessoas", segundo a assessoria do evento, na área externa do Centro de Convenções, onde aconteceu a apresentação do cantor cearense.
O "show começou por volta das 16h, mas o acidente aconteceu quando já era noite e Weslley Safadão estava em cima do trio elétrico" (não foi no palco). Segundo a organização do evento, no momento do choque ventava muito e um dos balões publicitários veio ao chão, arrancando um fio de um dos postes, que caiu por cima de uma das barracas da festa open bar. Como tinha muita gente perto, cerca de dez ficaram machucadas, seja pela descarga elétrica ou pela correria.

Na hora, o cantor "Wesley Safadão parou o show para que todos os feridos recebessem atendimento médico". Ainda de acordo com a organização do evento, foi prestado todo atendimento aos feridos no centro médico do show até a chegada da equipe do Samu, que avaliou caso a caso para ver se havia necessidade de levar à Upa. Um homem e uma mulher, entre 20 e 30 anos, foram levados à Upa de Olinda. O estado de saúde não foi divulgado 


O Corpo de Bombeiros também foi acionado, mas quando chegou ao local as pessoas já haviam sido removidas, afirmou a assessoria do órgão.

SÃO DOMINGOS PERDE GALEGA DE ZÉ QUITINO



Faleceu agora a pouco, no Hospital Regional do Agreste, em Caruaru, Rizoneide Bezerra, conhecida carinhosamente por Galega de Zé Quirino do Cartório. Galega, vinha enfrentando problemas de saúde há alguns dias, chegando a ficar na UTI do Hospital da Restauração em Recife. Depois de se recuperar, a mesma voltou para sua residência em São Domingo.Hoje, Galega voltou a passar mal e foi transferida para Caruaru, onde faleceu na noite de hoje.

Galega deixa viúvo o popular Nelsinho e três filhas, a mais nova com apenas nove meses.

Uma perda lamentável que deixou a população de São Domingos triste, pois Galega era muito querida no distrit